對于求職的朋友們來說，有些人面試一次可能就成功了，有些人面試了很多可能還沒有找到工作，如果你一次的失敗，這個時候就應該坐下來想一想是什么原因了，是自己的原因還是其他，下面一起來看看導致面試失敗的原因有哪些。

1、對于有些人可能工作能力很好，但是時間觀念可能不是太好，喜歡遲到，沒有在和面試官約定的時間來面試，其實這是很多公司比較忌諱的問題，如果你遲到了，不管你多么優(yōu)秀，可能面試直接失敗，如果真有事情耽誤了，可以給面試官打電話說明情況，切記遲到。

2、有些人感覺自己比較有能力，就會在面試的時候說話比較狂妄自大，這個要比遲到還要遭面試官討厭，我們不論自己有多優(yōu)秀，也要保持一顆謙虛的態(tài)度，都應該用尊重他人的方式表達自己。

3、還有一些人比較懶惰自私，有很多公司在面試的時候可能會設置一些方式來考驗面試者是否有這樣的行為，一般的面試者在表現(xiàn)的時候，都會中招，以為自私的人在以后的工作中，會表現(xiàn)出不是我的事情，絕對和我無關，對于以后工作的開展是不利的，在面試中不達標，就會失去這個機會。

4、我們在去一家單位去面試的時候，最好提前準備一些問題，在面試的過程中，我們可以就自己關心的問題來向面試官提問，如果在面試的過程中你一點問題也沒有，很多公司也是不錄用你的，說明你沒有自己的思想和主見，這個也是面試失敗的重要原因之一。

5、還有一些人，在面試的過程中喜歡把自己以前的同事或者領導攻擊一下，說他們怎么不好，自己有多委屈，這也是面試官比較煩的事情，因為你的下一個雇主在未來的什么時侯，也會成為你的過去時，沒有人愿意成為你的靶子之一，他們?yōu)榱吮苊膺@個問題，會直接不錄用你。

6、還有人喜歡爭辯，喜歡出風頭，善于辯論是好事，強詞奪理就過頭了。沉默是金這句話說的太對了，當受到質疑的時侯，可以解釋，但不要過頭，強迫說服一個人是行不通的，哪怕你認為自己真被冤枉了。

溫馨提示：去面試的時候記得整理一下自己，面試是往往是比較近距離的，不良細節(jié)很容易被發(fā)現(xiàn)。女生相對男生好很多，不過要注意得體的穿著，這樣才能給面試官留下好的印象。