一般來(lái)說(shuō)，對(duì)于大多數(shù)剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，成為公務(wù)員或者考上研究生才是最首要的選擇。隨著每年日益增長(zhǎng)的報(bào)考人數(shù)來(lái)看，其競(jìng)爭(zhēng)壓力也是呈現(xiàn)逐年增長(zhǎng)的趨勢(shì)。在報(bào)考公務(wù)員的時(shí)候，肯定有聽說(shuō)過(guò)“選調(diào)生”，那么選調(diào)生和公務(wù)員的區(qū)別是什么呢？

1、報(bào)名條件不同：選調(diào)生的報(bào)名條件除符合國(guó)家公務(wù)員的報(bào)名條件外，一般還要求是黨員、學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排、本科及以上學(xué)歷、成績(jī)優(yōu)秀等。

2、培養(yǎng)目標(biāo)不同：一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國(guó)家公務(wù)人員；而選調(diào)生不僅僅具有國(guó)家公務(wù)員身份，其重點(diǎn)是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。

3、選拔程序不同：選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序，一般都要求校方進(jìn)行重點(diǎn)推薦和審查；而且“選調(diào)生”通常還會(huì)有年齡上的要求，但公務(wù)員就沒有這么嚴(yán)格。

4、培養(yǎng)管理不同：選調(diào)生到基層工作后，組織部門將通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。

以上就是小編給大家介紹了選調(diào)生和公務(wù)員的區(qū)別，相信大家對(duì)此有了一定的了解，希望能幫到大家。