銀行面試一般采用無領導小組面試和半結構化面試的形式考察，考官主要圍繞考生個人信息、性格、家庭背景、實習經(jīng)歷、崗位意向、職業(yè)規(guī)劃等問題展開提問。主要為考察考生的個人能力以及崗位匹配度。那么銀行面試一般會問什么問題呢？

1、“請你介紹一下自己”。涉及到簡歷內(nèi)容的自我介紹，內(nèi)容一定要與個人簡歷相一致。

2、“你的優(yōu)點是什么？”該問題主要考查所闡述的優(yōu)點，是否為職位所需的素質(zhì)。

3、“你為什么想到銀行來工作？”該問題主要考查實習生的實習求職意愿，判斷實習過程中的工作態(tài)度如何。通過實習生的實習動機，判斷實習生進入該銀行工作的意愿強烈程度。

4、“你有哪些實習經(jīng)歷/項目經(jīng)歷/培訓經(jīng)歷/社團經(jīng)歷等”該問題主要考查應試者在未來工作中的狀態(tài)和能力。

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